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Apoyamos la diferencia

Apoyamos la diversidad. Creemos que la diversidad de orígenes y perspectivas fomenta la innovación y contratamos a personas basándonos en estos valores. TrackMan se enorgullece de su plantilla multinacional que aprovecha las habilidades y los conocimientos de personas de todo el mundo y, aunque aprovechamos lo mejor de las cualidades laborales danesas, también somos realmente globales en cuanto a nuestra perspectiva y nuestra gente.

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"Los productos proporcionan una ayuda única a los atletas, y también son extremadamente interesantes de crear. Conseguimos trabajar con las últimas tecnologías de visión artificial, y después averiguamos cómo comunicar datos fáciles de usar para el usuario."

Marek Piwonski,

Programador (equipo de visión artificial)

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Una cultura dinámica y emocionante

El cambio forma parte de nuestra cultura. Como empresa de crecimiento rápido, fomentamos un entorno emocionante y dinámico en el que no hay dos días iguales y donde se puede esperar que haya desafíos con regularidad. Tendrá el alcance y la oportunidad de desarrollar su carrera mediante la adaptación y utilización de su conjunto de habilidades para encajar en el ámbito elegido y poner su sello personal en su trayectoria laboral.

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La vida en TrackMan

En TrackMan, nos gusta que nuestros empleados se sientan valorados. Por eso mucha de nuestra gente tiende a quedarse. De hecho, estamos muy orgullosos del número de compañeros que han celebrado su décimo aniversario, a pesar de que TrackMan solo se fundó en 2003. Esto se debe a un lugar de trabajo vibrante y a una cultura que promueve el desarrollo, las ideas y que está comprometida de todo corazón con un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida privada.